La crise du financement des universités et la gestion des biens perdus

Au début de l'année, plusieurs rapports ont mis en lumière la crise du financement des universités britanniques. Sous l'effet de la hausse des coûts et de la forte diminution du nombre d'étudiants étrangers, l'enseignement supérieur est aux prises avec un problème qui se pose depuis un certain temps.

Lorsque l'argent manque, la réaction naturelle peut être de serrer les cordons de la bourse. Cependant, si certaines décisions sont nécessaires, d'autres peuvent avoir des conséquences négatives imprévues sur les résultats. 

Dans cet article, NotLost explore les causes de la crise actuelle, son impact et la façon dont un système efficace de gestion des objets trouvés est crucial pour stimuler l'efficacité opérationnelle des universités - en particulier pendant les années de vaches maigres . en particulier pendant les années de vaches maigres.

Les causes de la crise actuelle du financement des universités

Si l'on considère que les frais d'inscription annuels s'élèvent à 9 535 livres sterling, il peut être difficile de comprendre comment les universités sont à court d'argent. Comme pour tout, il suffit de creuser un peu pour tout savoir.

Baisse du nombre d'étudiants étrangers

Au cours de l'année universitaire 2022/2023, environ un cinquième du financement des universités provenait d'étudiants étrangers. Pour certains établissements spécialisés, comme le Royal College of Art et l'University of the Arts London, ce chiffre dépassait les 50 %.

La dépendance à l'égard des étudiants étrangers place les universités dans une position précaire - Cette situation s'est pleinement concrétisée l'année dernière, avec l'augmentation du coût des visas, les restrictions imposées aux étudiants étrangers qui font venir leur famille au Royaume-Uni, et la concurrence accrue d'autres pays ont entraîné une baisse de 16 % en glissement annuel des demandes d'inscription internationales entre janvier et juillet 2024.. En conséquence, la population d'étudiants étrangers au Royaume-Uni a chuté pour la première fois en dix ans.

Coût de l'énergie

Ce n'est un secret pour personne que l'augmentation des coûts pèse sur les entreprises. Exacerbés par la pandémie de COVID-19 et l'invasion de l'Ukraine par la Russie, les prix de l'énergie sont sans doute la hausse la plus ressentie.

L'augmentation des factures d'énergie est particulièrement difficile à supporter pour l'enseignement supérieur, car les campus, qui ont souvent la taille de petites villes, ont besoin de chauffage, de climatisation et d'électricité pendant de longues périodes.

Un exemple de cette lutte a été donné par Bristol UWE, dont la facture est passée de 6,5 millions de livres à 10,5 millions de livres entre 2021-2022 et 2022-2023, et prévoit une nouvelle augmentation de 11 millions de livres en 2023-2024.

Assurance nationale

Plus récemment, le gouvernement travailliste a choisi d'augmenter les cotisations patronales à la NICS de 13,8 % à 15 %. Cette décision devrait coûter à l'enseignement supérieur environ 470 millions de livres sterling pour l'année universitaire 2025-26.

Bien qu'une légère augmentation du plafond des frais de scolarité permette de récupérer une partie de cette somme (nous y reviendrons plus tard), le résultat reste un manque à gagner important.

Que signifie donc la crise du financement des universités ?

Outre l'évidence douloureuse-les universités sont dans une position particulièrement précaire pour absorber la hausse des coûts. L'essentiel du financement provient des frais de scolarité nationaux, qui sont actuellement plafonnés à 9 250 £ par an et augmenteront de 280 £ pour l'année universitaire 2025-2026. de 280 livres pour l'année universitaire 2025-2026..

Contrairement aux autres entreprises, elles ne peuvent donc pas répercuter l'augmentation des coûts sur les consommateurs (étudiants).

Bien qu'il y ait des raisons importantes à cela, les universités sont ainsi exposées. De plus, avec la diminution des revenus des étudiants étrangers, il est à craindre que 40 % des établissements d'enseignement supérieur soient en déficit d'ici la fin de l'année. que 40 % des établissements d'enseignement supérieur seront en déficit d'ici la fin de l'année..

Est-ce que NotLost peut vous aider ?

Nous ne prétendrons pas qu'un logiciel de gestion des objets trouvés peut sauver une université des difficultés financières. Cependant, lorsque l'argent est rare, il est essentiel de tirer le meilleur parti de vos employés et d'accroître leur satisfaction.

Un processus efficace de recherche des objets perdus peut jouer un rôle clé à cet égard.

Optimiser le temps de travail du personnel

Les équipes de sécurité des universités sont responsables de milliers, voire de dizaines de milliers de personnes chaque jour. Le nombre de personnes, combiné au fait qu'elles se déplacent constamment sur le campus, qu'elles assistent à des cours, qu'elles se nourrissent, qu'elles étudient, etc. crée un environnement idéal pour les objets égarés. En fait, on estime qu'environ 4,5 millions d'objets sont perdus dans les universités chaque année.

Sans les outils adéquats, cette gestion peut s'avérer difficile. Nous l'avons constaté de première main en discutant avec le personnel de l'UCL, qui se noyait dans un océan de biens égarés.

L'introduction de notre plateforme éprouvée a considérablement réduit le temps consacré à la gestion des objets perdus et trouvés, ce qui leur a permis de se concentrer sur des aspects plus critiques de leurs fonctions.

Améliorer le moral du personnel

Entreprendre des tâches ingrates (les objets perdus entrant malheureusement dans cette catégorie) en dehors de ses attributions ne contribue guère à la satisfaction professionnelle. Les processus manuels auxquels le personnel est soumis sont laborieux, ce qui, associé à la gestion d'étudiants frénétiques essayant désespérément de récupérer leur ordinateur portable, peut créer une situation stressante.

Sans surprise, le personnel mécontent est moins performant et plus enclin à prendre des congés. La perte d'employés est encore plus préjudiciable, car l'embauche et la formation de remplaçants coûtent généralement 20 % du salaire annuel - une dépense non souhaitée dans le meilleur des cas.

Satisfaction des étudiants et réputation de l'université

De nombreux facteurs marquent le séjour d'un étudiant à l'université. L'un d'entre eux est l'expérience vécue en dehors de l'enseignement proprement dit. Il peut s'agir d'installations sur le campus, d'un soutien extrascolaire et, bien sûr, de la garantie qu'un objet perdu sera restitué de manière efficace.

Si l'on considère les cinq objets les plus fréquemment perdus sur le campus au cours des 12 derniers mois, l'importance de leur rapatriement apparaît clairement.

Les quatre premiers - écouteurs, bijoux, papiers d'identité et chargeurs - sont coûteux ou très difficiles à remplacer. Un établissement qui ne fait pas tout son possible pour rendre les objets essentiels pourrait être accusé de ne pas prendre au sérieux le bien-être des étudiants. 

D'un autre côté, la restitution rapide de biens essentiels suscite la bonne volonté. Avec des finances moins abondantes qu'auparavant, les petites victoires peuvent aider à cultiver une réputation positive et à générer des histoires de relations publiques qui font mouche, à partir d'une source improbable (les objets perdus).

Laissez NotLost vous aider

Nous aidons huit grandes universités (ci-dessous) à rationaliser leur processus de recherche d'objets perdus. Les équipes de sécurité qui utilisent NotLost peuvent facilement enregistrer les objets grâce à notre logiciel de reconnaissance d'images. Notre portail en libre-service et notre moteur de recherche garantissent que les demandes des étudiants sont automatiquement associées aux objets trouvés et restitués à leurs propriétaires.

Le résultat ? Un processus qui fonctionne comme une horloge et qui stimule l'efficacité opérationnelle tout en optimisant l'expérience des étudiants et du personnel.

Contactez-nous dès aujourd'hui pour une démonstration.